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北京智益德咨询公司董事长王谦修出席台州企 [复制链接]

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12月25日,由台州市企业文化协会、台州市中小企业发展研究会联合主办的第四届中国·台州企业文化论坛在椒江召开。全国多位企业代表共聚浙江台州参加此次会议,会议还特别邀请了北京智益德管理咨询有限公司董事长、国内顶级企业文化专家王谦修出席此次会议,并在会议上发表主旨演讲。

王谦修董事长作为特邀专家,结合自身二十多年的企业文化咨询经验,发表专题讲座《企业文化落地实战——构建企业心件打造核心竞争优势》,此次讲座分为企业文化和*建两大部分。

王谦修董事长从“企业文化是什么、为什么做企业文化?企业文化怎么做?”三个方面层层剖析,让与会者深刻认知理解企业文化的内涵、意义、做法。

围绕“企业文化是什么?”,王谦修董事长从四个方面展开论述,第一,用四个企业文化观点深刻剖析企业文化的个性特点;第二,以独创的四个理论生动形象描述了企业文化建设过程;第三,为与会者梳理阐释企业文化的基本含义;第四,展示了企业文化的核心内容,明确“我们是干什么的?我们干到什么程度?我们该如何去干?”三大核心问题,也即企业文化三大核心内容:使命、愿景、核心价值观。王谦修董事长结合大量的企业文化咨询实战案例,娓娓道来,语言生动,详细阐释了企业文化的内涵。现场展示了几个企业文化案例,分析“集团公司企业文化和子公司企业文化如何对接”的问题,给与会者很大的触动和启发,也为与会的各企业代表开展企业文化工作打下坚实的基础。内容丰富,通俗易懂,层层深入,干货满满,让与会者都耳目一新,对企业文化有了更深的认知理解。

围绕“企业文化为什么“,王谦修董事长分析了企业文化对企业发展的重要意义,并表示,企业文化提高企业的核心价值,致力员工的全面发展,对企业发展非常重要。

围绕“企业文化怎么做”,王谦修董事长从企业文化管理的步骤及内容、角色及定位两个层面展示阐述,首先介绍了企业文化管理工作中的几大关键步骤及对应的工作内容,还现场展示了非常专业实用的企业文化分析工具,及王谦修董事长首创的企业文化4R生根路径;随后,王谦修董事长提出,企业文化建设中企业高层、中层、基层应该明确自身角色定位,并清晰对应的工作职责。整个过程,内容详实,十分实用,也为与会者如何开展企业文化工作提供了思路和方向。

在*建部分,王谦修董事长为与会的国有企业、非公企业代表剖析如何理解、开展*建和企业文化工作。首先,解读近年来习近平总书记的*建思想,分析了为什么做企业*建文化(品牌)。其次,他层层剖析*建文化,让与会者理解”什么是*建文化?“、”什么是企业*建+企业文化工作?“,明确了新时代国有企业*建+企业文化工作的指导思想、内涵及原则。最后,围绕“*建和企业文化”,结合实际的企业咨询案例,王谦修董事长为与会者分享了并列式、融合式、统领式、统合式四种模式,让与会者开展*建和企业文化工作有了工作方向,受益匪浅。

王谦修董事长结合自身丰富的企业文化咨询工作经验,分享了在企业文化管理工作的重要观点,让人受益匪浅,鞭辟入里的真知灼见以及风趣幽默的演讲风格,赢得了与会代表的阵阵掌声。

大会最后,王谦修董事长及参会多位领导参加了年全国企业文化峰会启动仪式,预祝年全国企业文化峰会成功举办。

闻道有先后,术业有专攻。作为中国企业文化领域的先觉者和实践者,北京智益德管理咨询有限公司有责任也有能力,将多年来的企业文化建设和管理咨询经验通过“企业文化家”这个

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